Los españoles que quieran jubilarse a partir de este 1 de enero, con el 100% de la pensión tendrán que tener al menos 66 años y dos meses cumplidos, en virtud de la reforma de pensiones de 2013, en la que se elevaba progresivamente la edad de jubilación desde los 65 a los 67 años, a lo largo de 15 años.
Estos 66 años y dos meses será la edad que se exige para quienes acrediten menos de 37 años y seis meses de cotización. Si se superan los 37 años y seis meses cotizados, los trabajadores que quieran jubilarse desde el 1 de enero con el 100% de la pensión tendrán que tener 65 años cumplidos.
El requisito de cotización mínima para poder acceder a la pensión contributiva de jubilación, se mantiene en al menos 15 años, dos de los cuales deben estar comprendidos en los 15 años anteriores a la jubilación.
El periodo de cálculo de las pensiones sube un año respecto a 2021, de manera que, la pensión se calculará a partir de enero en función de las cotizaciones de los últimos 25 años.
Además, si la empresa hace un contrato de relevo para cubrir el tiempo de trabajo que deja de trabajar la persona que se jubila parcialmente, la edad mínima de acceso para la jubilación parcial será desde hoy de 62 años y dos meses si se tienen cotizados al menos 35 años y seis meses, o de 63 años y cuatro meses en el caso de que se tengan 33 años cotizados.
Leído en Diario Sur